Die Ziber-Bürger und Aktionäre haben Johan Alkemade zum neuen Partner (Geschäftsführer) bei Ziber BV gewählt. Ab dem 1. Juni 2023 übernimmt Johan diese Rolle von Maikel Bauer. Maikel bleibt dem Unternehmen als Berater verbunden und wird sich auch weiterhin auf die deutsche Niederlassung von Ziber konzentrieren.
Ziber-Demokratie
Maikel: „Seit 2015 hatte ich das Vergnügen, das Unternehmen in eine echte Demokratie zu verwandeln, in der Ziber Citizens, Mitarbeiter mit unbefristetem Vertrag, viel Autonomie und Mitspracherecht bei wichtigen Entscheidungen haben.“ Das Unternehmen hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Beispielsweise bestimmt jeder Mitarbeiter seine Arbeitszeiten selbst, es gibt keine festen Positionen, jeder bestimmt den Umfang seiner Freizeit und das alles auf Vertrauensbasis. 25 % des Gewinns werden zu gleichen Teilen unter allen Ziber-Bürgern aufgeteilt und jeder kann Geld für Dinge ausgeben, die einen direkten Mehrwert für die Arbeit dieses Bürgers darstellen. Jeder hat Zugriff auf die Finanzdaten des Unternehmens und es wird nicht mit Budgets gearbeitet. Jeder hat sein Gehalt selbst festgelegt und die Unterschiede wurden offen miteinander besprochen.
Nicht der Profit, sondern das Wohlbefinden steht an erster Stelle
Die Ziber-Ziele sind einfach; Das Wohl der Bürger ist das erste Ziel und der Profit das zweite. Die Ziele werden regelmäßig gemessen und auf Basis dieser Ziele werden Entscheidungen getroffen. Es führt zu guten Gesprächen über verschiedene Themen. Manchmal einfach und schnell, manchmal schwierig und lang. „Das ist für mich Demokratie. Führen Sie gute Gespräche miteinander über verschiedene Optionen auf der Grundlage zugänglicher Informationen und seien Sie offen für Erkenntnisse, die Sie selbst (noch) nicht hatten. Die Wahl selbst zu treffen ist eigentlich nicht so interessant.“ sagte Maikel. Der Prozess der Entscheidungsfindung kann bei Ziber etwas länger dauern, aber alle Bürger verstehen, „warum und wie“ die Entscheidung getroffen wurde. Dann machen sich alle wieder mit Freude und Konzentration an die Arbeit. Michael; „Ist es einfach? Nein, das nicht. Ich denke, hierarchisch zu arbeiten ist einfacher 😊. Was ist das? Ehrlicher, respektvoller, herausfordernder, faszinierender und wird allen Menschen im Unternehmen besser gerecht.“
Johan neuer Direktor
Johan ist ursprünglich ein Softwareentwickler mit viel Wissen und Ehrgeiz. Er arbeitet seit mehr als 10 Jahren bei Ziber (dazwischen auch bei einem anderen Unternehmen) und genießt das Vertrauen des Teams.
Johan: „Als Softwareentwickler hatte ich schon immer eine Leidenschaft für den Beruf. Und doch hat mich immer etwas geärgert. Ich habe oft mit dem Gedanken gespielt, etwas für mich selbst zu tun; ins Geschäft gehen. Aber hey, was dann? Als Maikel sich zum Rücktritt entschloss, begann der Groschen zu sinken.
Ich komme aus einer echten Unternehmerfamilie, mein Vater war Blumenzwiebelzüchter mit eigenem Unternehmen. Das hat nun mein Bruder übernommen. Wir treffen uns als Familie jede Woche samstags und sprechen (natürlich) oft über den Fall meines Bruders. Diese Gespräche geben mir immer Energie und Inspiration und haben zu diesem neuen Schritt beigetragen. Ich fühle mich geehrt, das Vertrauen des restlichen Teams zu haben. Es wird eine herausfordernde Zeit für mich und das Team, aber ich bin zuversichtlich, dass wir das Unternehmen erfolgreich weiterführen werden.“
Etwa ein Jahr wurde darauf verwendet, mit dem Team auf diesen Moment der Wahl hinzuarbeiten und so einen neuen Regisseur zu finden. Letztendlich erwies sich Johan als logische Wahl, das Team zu leiten und die Entwicklung der Plattform zu gestalten.
Maikel bleibt als Berater tätig
Maikel ist einer der Gründer des Unternehmens und seit über 20 Jahren als Geschäftsführer tätig. „Als ich vor 8 Jahren begann, das Unternehmen Ziber zu demokratisieren, hätte ich nicht gedacht, dass ich mich jemals als Direktor dieses Unternehmens verabschieden würde, und jetzt ist es fast selbstverständlich, dass ich eine andere Rolle übernehmen werde“, sagt Maikel. Da die Mitarbeiter bei Ziber keine Stelle haben, versucht jeder, seine Qualitäten optimal für den Bedarf einzusetzen. Daher ist es für Maikel ein logischer Schritt, sich auf die deutsche Niederlassung von Ziber (Ziber GmbH) zu konzentrieren und bei Ziber (NL) einen Schritt zurückzutreten. „Ein logischer Schritt bedeutet nicht, dass es für mich weniger schwierig ist. Ich bin sehr zufrieden mit der Entwicklung unserer Software und der Zusammenarbeit mit dem Team. Gleichzeitig freue ich mich auf meine neue Herausforderung. Das gibt Johan auch mehr Spielraum, die Strategie gemeinsam mit dem Team zu gestalten, und ich habe großes Vertrauen darin!“ sagt Michael. Maikel bleibt weiterhin als Berater (Inhaber) bei Ziber (NL) tätig.
Leerstand?
„Ist bei Ihnen eine Stelle frei?“, hört man oft bei Ziber. Nun, ob ein zusätzlicher Mitarbeiter im Team benötigt wird, entscheidet das Team selbst und derzeit ist keine freie Stelle verfügbar. Darüber hinaus hat sich herausgestellt, dass es nicht einfach ist, als neuer Citizen bei Ziber einzusteigen, da die Citizens kritisch gegenüber dem Beitritt sind 😊.